(서울=연합인포맥스)남승표기자=서울로출퇴근하는수도권직장인의가장큰고민중하나는통근시간단축이다.지난2004년해외에서발표된'보상받지못하는스트레스:통근의역설'(Stressthatdoesn'tpay:thecommutionparadox)논문에따르면통근에22분(편도)이걸리는사람이통근할필요가없는사람만큼행복해지려면월급여의35.4%를더벌어야한다.
(뉴욕=연합인포맥스)윤영숙특파원=데이터서버제공업체슈퍼마이크로컴퓨터(NAS:SMCI)의주가가신주발행소식에급락했다.
19일BOJ는마이너스(-)금리를해제하고기준금리(무담보콜익일물금리)를0~0.1%로설정했다.이제시장금리를플러스(+)로운용해금리가있는세계를맞이했다.플러스금리는8년만,금리인상은17년만이다.
디나폴리감사관은"시장변동성과인력증가에따른결과"라고설명했다.월가의근로자는작년에19만8천500명으로집계됐다.전년에는19만1천600명수준이었다.
이날달러-원은1,330원대후반으로하락출발했다.국내증시호조와1,340원상단인식을유지하면서1,330원대중반진입을시도하기도했다.
또한,회계및법률등직접적인내부통제관련업무역량이아니더라도현업출신의사외이사를적극영입하면서전문성을통한업무과정의취약점발견등전반의내부통제프로세스를개선하도록사외이사선임방향성이형성되고있다.
일본기업을겨냥해야마지CEO는'자본비용과주가를의식한경영'에관한정보를상장사스스로가공시하도록요청했는데요.거래소가판을깔면체면을중시하는일본경영진이또래압력(peerpressure)때문에알아서개선계획내놓을것이란혜안이었습니다.
이와함께그는"부유한미국인들이지불해야하는것보다더적은세금을낼수있도록규정한유산세및증여세의허점도폐쇄할것"이라며"부유층과대기업에대규모세금감면을제공함으로써적자를늘리는잘못된제안에대해서도계속반대할것"이라고덧붙였다.